Ngày 16/6/2023, Trường Đại học Kinh tế - Luật đã tổ chức Trao quyết định bổ nhiệm chức danh chuyên gia và gặp gỡ nhân sự mới quý II/2023.
Buổi gặp gỡ có sự tham dự của PGS.TS Hoàng Công Gia Khánh – Hiệu trưởng; cùng các thầy, cô trong Đảng ủy - Ban Giám hiệu; đại diện thường trực Công Đoàn Trường; lãnh đạo các đơn vị thuộc và trực thuộc Trường cùng 15 nhân sự mới được tuyển dụng, tiếp nhận trong quý II/2023.
Nhằm thu hút và phát triển nhân sự có trình độ cao theo mục tiêu chiến lược phát triển giai đoạn 2020-2025, Trường Đại học Kinh tế-Luật đã ban hành Đề án thí điểm quản lý và sử dụng chuyên gia. Theo đó, chuyên gia là chức danh chuyên môn trong danh mục vị trí việc làm của Trường do Hiệu trưởng bổ nhiệm.
Toàn cảnh chương trình gặp mặt
Trong quý II/2023, Trường Đại học Kinh tế - Luật đã thu hút được 15 nhân sự mới gồm 4 nhà khoa học (01 Giáo sư, 01 Phó giáo sư, 2 Tiến sĩ) và 11 chuyên viên, nhân viên nhận công tác tại 9 đơn vị thuộc, trực thuộc Trường. Các nhà khoa học gia nhập đội ngũ nhân sự của Trường gồm có:GS.TS Nguyễn Quang Thuấn, nguyên Chủ tịch Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam, giữ vị trí Cố vấn cao cấp của Trường; PGS.TS Võ Trí Hảo, nguyên Hiệu trưởng Trường Đại học Gia Định, nguyên Trưởng khoa Luật Trường Đại học Kinh tế TP.HCM giữ vị trí Chuyên gia cao cấp của Viện Pháp luật Quốc tế và So sánh; TS Nguyễn Thành Nam giảng viên Khoa Quản trị Kinh doanh, tiếp nhận TS Nguyễn Đình Huy, giảng viên Khoa Luật.
Phát biểu tại buổi gặp gỡ, PGS.TS Hoàng Công Gia Khánh, Hiệu trưởng đã thay mặt lãnh đạo Trường chào mừng và lời cảm ơn đến các nhà khoa học: GS.TS Nguyễn Quang Thuấn, PGS.TS Võ Trí Hảo, TS Nguyễn Thành Nam, TS Nguyễn Định Huy và 11 chuyên viên, người lao động đã tin tưởng để phát triển sự nghiệp tại UEL và cùng chung khát vọng với chiến lược phát triển của UEL. PGS.TS Hoàng Công Gia Khánh kỳ vọng với đội ngũ mới về Trường nói riêng và toàn thể viên chức, người lao động nói chung sẽ tiếp tục đưa Trường triển khai thành công mục tiêu, chiến lược phát triển của Trường. Trong thời gian tới, Trường sẽ tiếp tục triển khai rộng rãi đề án quản lý và sử dụng chuyên gia kết hợp với các chính sách, chế độ khác để thu hút nhiều hơn nữa các nhà khoa học, các chuyên gia đầu ngànhvề tham gia, cộng tác, hợp tác và đóng góp cho Trường đại học Kinh tế - Luật.
PGS.TS Hoàng Công Gia Khánh phát biểu chào mừng
Tại buổi gặp gỡ, các thành viên mới gia nhập "ngôi nhà" UEL đã được nghe giới thiệu về các chính sách về thu hút, hỗ trợ cho viên chức, người lao động của lãnh đạo Phòng Nhân sự và chính sách khuyến khích công bố khoa học tại Trường của lãnh đạo Phòng Sau đại học & Khoa học công nghệ; qua đó giúp cho nhân sự mới được hiểu rõ hơn về văn hóa, cơ cấu tổ chức, các chính sách, chế độ dành cho viên chức, người lao động tại Trường Đại học Kinh tế - Luật.
PGS.TS Võ Trí Hảo, chuyên gia cao cấp Viện Pháp luật Quốc tế và so sánh đại diện cho các nhân sự mới đã bày tỏ lời cảm ơn đến tập thể lãnh đạo Trường, Hội đồng tuyển dụng, Hội đồng chuyên gia đã tiếp nhận, tuyển dụng chúng tôi và tạo môi trường thuận lợi để các nhân sự có cơ hội được đóng góp cho sự phát triển của Trường cũng như cam kết sẽ không ngừng nỗ lực, cố gắng đầu tư trí tuệ, công sức hoàn thành các nhiệm vụ được lãnh đạo trường, lãnh đạo đơn vị phân công.
PGS.TS Võ Trí Hảo phát biểu và chia sẻ cảm nghĩ
Tại buổi gặp mặt, lãnh đạo Trường đã trao đổi trao đổi, chia sẻ, giải đáp thắc mắc của các nhân sự mới để nhằm giao lưu, gắn kết và hiểu rõ hơn về Trường… Đồng thời, lãnh đạo Trường đã tặng phần quà chào mừng cho nhân sự mới về công tác tại Trường.
Một số hình ảnh lưu niệm tại chương trình
|
ĐỀ ÁN THÍ ĐIỂM QUẢN LÝ & SỬ DỤNG CHUYÊN GIA
Chuyên gia là chức danh chuyên môn trong danh mục vị trí việc làm của Trường do Hiệu trưởng bổ nhiệm. Chuyên gia là người được đào tạo theo hướng chuyên sâu có kinh nghiệm thực hành công việc và có kỹ năng thực tiễn, lý luận chuyên sâu về một lĩnh vực cụ thể hoặc có hiểu biết vượt trội so với mặt bằng kiến thức chung. Chuyên gia là người có trình độ, chuyên ngành đào tạo phù hợp với lĩnh vực tác nghiệp, hoạt động khoa học và công nghệ, có đủ tiêu chuẩn chung và tiêu chuẩn cụ thể về trình độ chuyên môn, kinh nghiệm thực tiễn và thành tích nghiên cứu khoa học; có công trình nghiên cứu được công bố trên các tạp chí khoa học chuyên ngành có uy tín. Đồng thời, chuyên gia phải có nhiều kinh nghiệm trong đào tạo, tư vấn, chuyển giao công nghệ, quản lý hoạt động khoa học liên quan đến lĩnh vực chuyên môn.
Chuyên gia được chia làm 04 bậc bao gồm: chuyên gia bậc 1, chuyên gia bậc 2, chuyên gia cao cấp bậc 3, chuyên gia cao cấp bậc 4. Thời hạn bổ nhiệm đối với chuyên gia là 02 năm, việc bổ nhiệm lại sẽ dựa trên kết quả đánh giá thực hiện nhiệm vụ của chuyên gia.
Ngoài chế độ về tiền lương, phụ cấp và thu nhập tăng thêm theo quy định đối với viên chức, người lao động của Trường; chuyên gia được hưởng mức thu nhập bổ sung theo vị trí việc làm và các phúc lợi khác theo cấp bậc chuyên gia và các chế độ đãi ngộ khác theo quy định.
|
Tin: Phòng Nhân sự
Hình ảnh: Phòng Truyền thông